大家好，今天给各位分享人力资源管理师报考条件2023的一些知识，其中也会对国家人力资源管理师报考入口进行解释，文章篇幅可能偏长，如果能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了关注本站，现在就马上开始吧！
人力资源管理师报考条件2023
2023人力资源管理师报考条件如下：
1、人力资源管理员报考条件（四级）：
大专学历，从事本职业工作满1年，经过本职业人力资源管理员正规培训达到规定学时数，并取得毕业或结业证书。大专学历，从事本职业工作满2年。
中专或高中学历，连续从事本职业工作满4年，经本职业人力资源管理员正规培训达到规定学时数，并取得毕业或结业证书。中专或高中学历，连续从事本职业工作满5年。
2、助理人力资源管理师报考条件（三级）：
连续从事本职业工作满6年。
取得本职业四级人力资源管理师职业资格证书，连续从事本职业工作满4年。
取得本职业四级人力资源管理师职业资格证书，连续从事本职业工作满3年，经本职业三级人力资源管理师正规培训达到规定学时数，取得毕业或结业证书。
大专学历，连续从事本职业工作满3年。
本科学历，连续从事本职业工作满1年。本科学历，经本职业三级人力资源管理师正规培训达到规定学时数，取得毕业或结业证书。
硕士研究生及以上学历。
3、中级人力资源管理师报考条件（二级）：
连续从事本职业工作满13年。
取得本职业三级人力资源管理师职业资格证，连续从事本职业工作满5年。
取得本职业三级人力资源管理师职业资格证，连续从事本职业工作满4年，经本职业二级人力资源管理师正规培训达到规定学时数，取得毕业或结业证书。
硕士研究生及以上学历，连续从事本职业工作满2年。
4、高级人力资源管理师报考条件（一级）：
取得本职业二级人力资源管理师职业资格证，连续从事本职业工作满3年，经本职业一级人力资源管理师正规培训达到规定学时数，取得毕业或结业证书。
学士学位，从事本职业工作满9年，经本职业一级人力资源管理师正规培训达到规定学时数，取得毕业或结业证书。
硕士学位，从事本职业工作满6年，经本职业一级人力资源管理师正规培训达到规定学时数，取得毕业或结业证书。
博士学位，从事本职业工作满3年，经本职业一级人力资源管理师正规培训达到规定学时数，取得毕业或结业证书。
国家人力资源管理师报考入口
人力资源管理师考试报名一般有两种方式。
一、个人网上报名/个人现场报名。自己可以登录当地的职业技能鉴定网站，在报名期间会开通报名入口，按照要求完成即可。也有些地区个人去当地指点报名点现场报名。
二、机构团体报名。部分省份是指定的机构报名，若要参加人力资源管理师考试必须去指定的机构报名，然后才能参加考试。具体的可以电话咨询当地的职业技能鉴定网站。
报名
全国各省市的劳动局职业鉴定中心，当前好多地方的职业鉴定中心是不受理个人报名的，只受理培训机构/学校的报名，是不全面的。
考试程序
第一.在各省和劳动保障厅职业技能鉴定中心或代理机构报名
第二.由各省职业技能鉴定中心审核报名条件
第三.审核通过后，交考试费用，缴齐费用后领取准考证
第四.参加全国统一考试，考场由各省职业鉴定中心组织安排
第五.考试结束后，三个月至四个月内通知考试结果并发放证书（未通过者可以参加补考）
报名材料
企业人力资源管理师考试报名须提供以下材料：
（1）学历证书1份，身份证复印件2份；
（2）从事本工种连续工龄的单位人事劳动部门的盖章证明；
证明
***同志身份证号码为*****,于**年**月至**年**月在*******公司从事人力资源相关工作，特此证明！
公司盖章
报名与审核时间
5月全国统一鉴定
报名时间：3月15-22日
资格审核时间：4月7-13日
11月全国统一鉴定
报名时间：9月11-18日
资格审核时间：10月10-16日
考试时间
每年上半年和下半年各举行一次。
具体安排是：
上半年，5月的第三个周末（一般是周日）
下半年，11月的倒数第二个周末（一般为周日）
扩展资料力资源管理师考试是获得人力资源管理师职业资格的途径。人力资源管理师职业资格是国家劳动和社会保障部推出的职业资格之一。是由国家人力资源和社会保障部统一组织考试。
全国统考一年两次，分别为每年五月份和十一月份，考试合格后由国家劳动和社会保障部颁发企业人力资源管理人员职业资格证书。
全国统考是对其知识和能力的综合评定以及职业素质的检验，持有该资格证书者，表明其已具备了从事人力资源管理所必备的学识和技能，也是企业管理工作者向更高层次发展的新起点。
资格认证
企业人力资源管理人员全国统一考试按照国家职业标准分为人力资源管理员（国家职业资格四级）、助理人力资源管理师（国家职业资格三级）、人力资源管理师（国家职业资格二级）、高级人力资源师（国家职业资格一级）。
凡考核合格者，由国家劳动和社会保障部颁发相应等级的职业资格证书，实行统一编号登记管理和国家劳动部官方网站网上查询，是相关人员求职、任职、晋升、包括出国等的法律上的有效证件，可记入档案、全国通用。
参考资料：百度百科：人力资源管理师考试
会计上岗证报考条件2023年
注册会计师2023年报考条件为：具有完全民事行为能力，具有高等专科以上学校毕业学历，或者具有会计或者相关专业中级以上技术职称。
2023年的注册会计师考试的报名条件还没有公布。
2022年的注会报名条件：
(一)同时符合下列条件的中国公民，可以申请参加注册会计师全国统一考试专业阶段考试：
1、具有完全民事行为能力。
2、具有高等专科以上学校毕业学历，或者具有会计或者相关专业中级以上技术职称。
(二)同时符合下列条件的中国公民，也可以申请参加注册会计师全国统一考试综合阶段考试：
1、具有完全民事行为能力。
2、已取得注册会计师全国统一考试专业阶段考试合格证。
(三)有下列情形之一的人员，不得报名参加注册会计师全国统一考试：
1、因被吊销注册会计师证书，自处罚决定之日起至申请报名之日止不满5年。
2、以前年度参加注册会计师全国统一考试因违规而受到禁考处理期限未满者。
3、已经取得全科合格者。
注册会计师的作用：
1、市场缺口非常大。
有数据表明，注册会计师在一项名为“中国未来十年紧缺人才资源”的调查中排位第一。而目前，市场缺口还是非常巨大的。对于财务管理型岗位来说，初级财务人员供大于求，高端人才却千金难觅，一张从业或者初级证书是远远不够的。
2、就业面比较广。
无论你是想转行还是想有更大的发展空间，注册会计师证书都能给你敲开一扇打开更高层次的大门。取得CPA证书，证明你在专业方面已经有能力去事务所或者其他各单位从事审计、财务、评估等相关工作。也可以进入企业，在企业一步一步做到财务经理或者财务总监。
3、可以加速财会人职业晋升进程。
据中国会计报的调查，注会证书可以加速财会人职业晋升进程。而选择跳槽或转行，证书无疑是最硬最实在的敲门砖。
高薪的事务所、安稳的国企、高福利的银行，这些让人幸福感直线上升的单位，以及像财务总监、审计主管等待遇丰厚的职位在招聘时，持有注册会计师证书将会成为强有力的竞争优势。
健康管理师报名官网入口
2019年健康管理师考试时间指南 2019年健康管理师考试时间4月、6月、9月、11月。2019年6月健康管理师考试时间已确定为6月29日。预约报名：→ 2019年6月健康管理师预约考试，名额有限，欲报从速！→ 2019年9月健康管理师预约考试报名指导，想报的快看！→ 2019年11月健康管理师预约考试安排，不看会后悔！一、考试科目职业等级考试时间考试科目题型答题方式健康管理师 3级 9:00-11:00理论知识单选、多选人机对话 14:00-16:00操作技能题干单选、案例分析人机对话【考试题型举例】一、A题型 1.不属于常见健康评估的范畴的是( B)。 A.疾病发生可能性的计算 B.疾病患病率的计算 C.个人健康状况的评价 D.个人心理状况的评估 E.群体健康风险的评估 2.WHO关于健康的定义( C)
关于人力资源管理师报考条件2023的内容到此结束，希望对大家有所帮助。
微信扫一扫打赏
