大家好,今天小编来为大家解答初级人力资源管理师报考时间这个问题,初级人力资源管理师报考条件很多人还不知道,现在让我们一起来看看吧!
初级人力资源管理师报考时间
人力资源管理师一般在每年3月、9月进行报名,部分地区早一些。按照惯例,人力资源管理师考试时间为每年的5月、11月第三周末(一般周日)考试。
人力资源管理师考试怎么报名
人力资源管理师考试报名一般有两种方式。
1、个人网上报名/个人现场报名。
自己可以登录当地的职业技能鉴定网站,在报名期间会开通报名入口,按照要求完成即可。也有些地区个人去当地指点报名点现场报名。
2、机构团体报名。
部分省份是指定的机构报名,若要参加人力资源管理师考试必须去指定的机构报名,然后才能参加考试。具体的可以电话咨询当地的职业技能鉴定网站。
人力资源管理师考试内容是什么
人力资源师考试三级和四级分为《理论知识》和《技能操作》两个科目。
人力资源管理师二级和一级则分为《理论知识》、《技能操作》和《综合评审》。
理论知识考试采用闭卷笔试方式。专业技能考核按照各等级技能需要进行,其方式主要为小组讨论和情景测试。
其中,理论知识考试与技能考核均采用百分制,60分以上为合格成绩。理论知识考试、专业技能考核的合格成绩两年之内有效。人力资源管理师、高级人力资源管理师考核还需进行综合评审。
初级人力资源管理师报考条件
初级人力资源管理师报考条件如下:
(1)具有大专学历(含同等学历),连续从事本职业工作1年以上,经本职业人力资源管理员正规培训达到规定标准学时数,并取得毕(结)业证书;
(2)具有大专学历(含同等学历),连续从事本职业工作2年以上;
(3)具有高中或中专学历,连续从事本职业工作4年以上,经本职业人力资源管理员正规培训达到规定标准学时数,并取得毕(结)业证书;
(4)具有高中或中专学历,连续从事本职业工作5年以上。
初级人力资源管理师怎么报考:
1、个人网上报考:
所在省市开通”个人报考“权限,当地鉴定中心开通网上报名入口。人力资源管理师个人网报流程:
(1)注册报名:登录“××职业技能鉴定考试网上报名系统”点击“注册报名”,进入报名登记系统。
(2)填写注册信息:如实正确填写注册信息,完成注册,获取报名序号。
(3)填写报名表格:使用注册的账号登陆报名系统,请按照报名登记表内容如实、准确填写,填写内容要求能够较全面的反映报考要求。
(4)上传照片:正确上传本人的电子照片。
(5)提交报考条件相关资料进行资格审查。
(6)资格审查合格后,立即缴费。
今年人力资源管理师考试时间
2023年人力资源管理师考试时间为9月16日-17日。
一、2023年人力资源管理师考试概述
2023年人力资源管理师考试是由人力资源社会保障部主管的全国考试。它是对从事人力资源管理、企业管理咨询及有关工作的人员所设立的专业资格认证考试。该考试共分为三个阶段:笔试、案例分析和综合应用能力测试。
二、考试报名时间和相关事项
考生报名时间通常在每年的6月份左右开始,截止时间在7月底。考生需登录中国人才考试网网站进行报名,并按要求上传相关身份证明、照片等材料。考生缴纳费用后,完成考试报名程序。
三、备考指南
备考人力资源管理师考试需要充分准备,包括做好时间安排、复习计划、备考资料准备等。同时,考生还要注意选择适合自己的备考方法,在不同阶段采取灵活的复习方式。
四、具体考试内容及题型分布
人力资源管理师考试的试卷包括两部分:选择题和非选择题。其中,选择题占笔试总分的50%以上,非选择题占比为50%以下。选择题主要考察考生的知识面和应用能力,非选择题则考察考生的综合应用能力。
五、考试成绩和证书颁发
考试结束后,人力资源社会保障部将公布考试成绩,并对成绩优秀的考生进行表彰。合格考生可获得人力资源管理师证书,该证书是对考生专业能力的肯定和认可,也是求职和职业晋升的资格证明。
获得证书后既能享受国家规定的相应职称待遇,又能凭借其职业资格证书的专业性从事相关人力工作。就业方向一般为人事行政,组织建设,党政实务等涉及人事管理的各类工作,就业面非常广泛。同时还能享受以考代评,个人所得税补贴,落户积分等证书福利,可谓一举双得。
2023初级人力资源管理师
2023人力资源管理师报考条件如下:
1、人力资源管理员报考条件(四级):
大专学历,从事本职业工作满1年,经过本职业人力资源管理员正规培训达到规定学时数,并取得毕业或结业证书。大专学历,从事本职业工作满2年。
中专或高中学历,连续从事本职业工作满4年,经本职业人力资源管理员正规培训达到规定学时数,并取得毕业或结业证书。中专或高中学历,连续从事本职业工作满5年。
2、助理人力资源管理师报考条件(三级):
连续从事本职业工作满6年。
取得本职业四级人力资源管理师职业资格证书,连续从事本职业工作满4年。
取得本职业四级人力资源管理师职业资格证书,连续从事本职业工作满3年,经本职业三级人力资源管理师正规培训达到规定学时数,取得毕业或结业证书。
大专学历,连续从事本职业工作满3年。
本科学历,连续从事本职业工作满1年。本科学历,经本职业三级人力资源管理师正规培训达到规定学时数,取得毕业或结业证书。
硕士研究生及以上学历。
3、中级人力资源管理师报考条件(二级):
连续从事本职业工作满13年。
取得本职业三级人力资源管理师职业资格证,连续从事本职业工作满5年。
取得本职业三级人力资源管理师职业资格证,连续从事本职业工作满4年,经本职业二级人力资源管理师正规培训达到规定学时数,取得毕业或结业证书。
硕士研究生及以上学历,连续从事本职业工作满2年。
4、高级人力资源管理师报考条件(一级):
取得本职业二级人力资源管理师职业资格证,连续从事本职业工作满3年,经本职业一级人力资源管理师正规培训达到规定学时数,取得毕业或结业证书。
学士学位,从事本职业工作满9年,经本职业一级人力资源管理师正规培训达到规定学时数,取得毕业或结业证书。
硕士学位,从事本职业工作满6年,经本职业一级人力资源管理师正规培训达到规定学时数,取得毕业或结业证书。
博士学位,从事本职业工作满3年,经本职业一级人力资源管理师正规培训达到规定学时数,取得毕业或结业证书。
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